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Programa Pasarela Empresa 2025: Formación y empleo en Extremadura

Subvenciones para el Programa de Formación y Empleo Pasarela Empresa

Desde Apilca queremos informaros del Programa de Acciones Sectoriales de Aprendizaje y Recualificación Laboral en la Empresa (Pasarela Empresa) que llega este año con nuevas oportunidades para mejorar la empleabilidad de las personas desempleadas y responder a las necesidades de las empresas en sectores estratégicos de Extremadura.

¿En qué consiste el programa?

Pasarela Empresa ofrece un itinerario formativo conducente a la obtención de un certificado profesional o contenidos autorizados por el SEXPE. Su objetivo es mejorar la empleabilidad de las personas participantes y responder a las necesidades de las empresas en sectores clave como:

  • Industria manufacturera
  • Tecnología y telecomunicaciones
  • Energías renovables
  • Salud
  • Construcción
  • Hostelería, comercio y turismo

El programa combina formación y trabajo productivo en empresa, con una duración total de 10 meses:

  1. Etapa formativa inicial: 1 mes de formación.
  2. Etapa de alternancia: 9 meses de contrato de formación en alternancia, donde los participantes dedican 65 % de la jornada a trabajo efectivo y 35 % a formación continua, regulado por el convenio colectivo aplicable.

Cada proyecto contará con 8 a 15 participantes y contempla la contratación de al menos el 30 % del alumnado al finalizar el programa.

¿Quiénes pueden participar?

Podrán ser beneficiarias las agrupaciones formadas por una entidad promotora y una o varias empresas adheridas, que presenten una solicitud conjunta. Cada miembro debe cumplir los requisitos establecidos y asumir los compromisos recogidos en el convenio de ejecución.

También puede participar una entidad que actúe simultáneamente como promotora y empresa adherida, presentando su solicitud individual con una declaración responsable.

El programa está dirigido a personas desempleadas mayores de 18 años, inscritas como demandantes de empleo en el SEXPE, así como a entidades y empresas que colaboren en la formación y contratación.

Subvenciones y cuantías

La subvención total se compone de varios módulos:

  1. Formación: Se calcula multiplicando el número de horas de formación, participantes y el módulo económico específico de cada especialidad. Se considerará que un participante ha finalizado la formación si asiste al 75 % de las horas.
  2. Experiencia laboral: Incluye el 75 % del salario mínimo interprofesional anual, más las cuotas a la Seguridad Social a cargo del empleador.
  3. Gestión y acompañamiento: Equivale al 25 % del módulo de formación.
  4. Becas y ayudas:
    • Becas de asistencia en la etapa formativa inicial: 13,50 € por día lectivo y alumno/a.
    • Ayudas a la movilidad en la etapa formativa inicial: 0,26 €/km/día lectivo/alumno/a para desplazamientos de hasta 100 km/día.

🗓️Plazos importantes

  • Presentación de solicitudes: del 30 de septiembre al 31 de octubre de 2025
  • Inicio de los proyectos: hasta el 31 de enero de 2026

Este programa supone una oportunidad única para mejorar la empleabilidad, adquirir experiencia laboral y fomentar la contratación en sectores estratégicos de Extremadura.

Te dejamos aquí toda la información para que puedas consultarla:

📌 Si necesitas más información o apoyo, no dudes en ponerte en contacto con nosotros.

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